Testez puis recrutez!

Vous désirez embaucher un nouveau collaborateur et souhaitez mettre toutes les chances de votre côté? La solution Try & Hire peut s'avérer idéale: testez un jeune talent, avec l'option de le recruter ensuite!

Nous contacter

Pourquoi choisir cette solution?

Testez puis recrutez, c'est aussi simple que ça! En optant pour la solution Try & Hire, vous pouvez travailler avec un jeune professionnel sur une période définie en passant par nos services de placement, et l'embaucher à la fin de cette période définie ensemble. Ainsi, vous maximisez vos chances de sélectionner la bonne personne pour votre équipe.

Mettez toutes les chances de votre côté

Une erreur de recrutement coûte en moyenne 78 000 CHF, sans compter le temps du processus (1). Si embaucher la mauvaise personne vous fait peur, n'hésitez pas à nous contacter! Nous avons une expérience de plus de 10 ans dans le recrutement de jeunes professionnels, et nous savons ce qui les attire. Nous pouvons identifier ensemble vos futurs collaborateurs et les placer pour une durée déterminée au sein de vos équipes. Ainsi, nous prenons en charge toutes les démarches et responsabilités, limitant pour vous les risques d'effectuer un mauvais recrutement.

(1)Examination of Poolia & PwC, 2017

Anticipez

Vous êtes sûrement déjà en train de réfléchir aux compétences dont vous aurez besoin sur le long terme, et nous serions heureux de vous aider. Les profils les plus recherchés sont très demandés sur le marché du travail, alors pourquoi ne pas embaucher un profil plus junior avec une forte capacité d’adaptation et d’apprentissage de vos outils (processus, logiciels…etc.)?

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